給与・福利厚生 Salary & Benefits
安心して海外キャリアをスタートできるよう、公正な評価と充実の福利厚生、移住サポートをご用意しています。
※ポジション・勤務地により詳細はオファーレターでご案内します。
「Great Place to Work®」/ 語学・研修サポート / 医療保険 / 充実の移住支援
給与（Compensation）
役割・経験・などに応じて決定。 成果に基づく評価制度で昇給機会もあります。
休暇（Time Off）
マレーシア 有給休暇年15日。
タイ 有給休暇 年12日。
移住・ビザ（Relocation & Visa）
就労ビザは専門チームが日本語で支援、会社負担で申請。片道航空券支給。6泊7日のホテル手配あり。(例外あり）
- 基本給：職務内容・経験などに基づき決定。
- 住宅手当、言語手当支給（ポジションにより異なる可能性あり）。
※いずれも雇用契約にて確定・明示されます。
入社時研修＋継続トレーニングを提供し、現場で即戦力化を支援。語学面は Language Bootcamp / GoFluent 等で英語力アップを応援します。
医療保険・ウェルビーイング
医療保険
現地の医療機関で利用可能な保険を完備。日本語対応の病院・クリニックにもアクセスしやすい環境です。
安全・安心
到着直後からの生活立ち上げを支援。基本的な防犯意識があれば、単身・女性の一人暮らしでも安心して暮らせます。
カルチャー & イベント
表彰制度や社内イベント、チームビルディングを通じて、働きやすく多様性のあるカルチャーを育んでいます。
移住・ビザサポート
- 申請費用：会社負担
- 目安：内定から約2ヶ月で発行
- 配偶者・お子さまに対するDependent Passの申請が可能です（EP取得後）
- 片道航空券支給（入社時）
- 空港から弊社指定のホテルまでの送迎(マレーシア）
- 到着後6泊7日のホテル
日本人スタッフが、現地エージェントの紹介や内見の進め方をアドバイス。住まいは、プール・ジム付きのコンドミニアムが一般的です。また、ソファや洗濯機や冷蔵庫等、生活をするのに必要な家具はすでに備わっています。
家具・家電付き
24hセキュリティ
プール/ジム
都市の特徴は 勤務地の魅力 をご覧ください。
ご留意事項
- 本ページは概要です。条件・制度は所属プロジェクト/勤務地/法令により異なります。
- 最終条件はオファーレターおよび雇用契約書にて確定・明示されます。